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Utiliser le registre de pointage

Quoi vérifier lorsqu'un employé(e) vous dit que ce n'est pas possible de pointer

Mark Borham avatar
Écrit par Mark Borham
Mis à jour il y a plus d’une semaine

Le registre de pointage est utile pour voir l'ensemble des entrées et sorties des employé(e)s. L'utilisation primaire de cet outil est pour les aider le personnel avec leurs soucis de pointage.


A) Qui peut utiliser le registre?

Tout Administrateur et Gestionnaire.


B) Où trouver le registre

Le registre se retrouve sous l'onglet « Présences » et dans la sous-section « Registre de pointage »


C) Comment utiliser et interpréter le registre

Le registre garde l'historique du pointage des employé(e)s. Si un(e) employé(e) spécifique vous parle de ses difficultés, c'est possible de le filtrer dans le haut. Il est aussi possible de sortir les entrées d'une date spécifique en fonction du statut ou encore de le méthode de pointage.

Pour trouver les entrées de temps problématiques, il faut simplement trouver les X rouges sous la colonne de droite « Statut ».

Lorsque vous appuyerez sur cette entrée, vous verrez le message d'erreur reçu par votre employé(e) et vous pourrez vérifier l'emplacement du pointage au besoin.


D) Exporter le registre

Vous pouvez exporter le registre de pointage en format Excel.

  1. Menu « Rapports »

  2. Catégorie « Temps et présences »

  3. Registre de pointage


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